8月12日，福建省立醫(yī)院與福建省級機(jī)關(guān)醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體中青年骨干導(dǎo)師式培養(yǎng)拜師儀式在省立醫(yī)院隆重舉行。省立醫(yī)院黨委書記、院長朱鵬立與省級機(jī)關(guān)醫(yī)院黨委書記黃守勤代表兩院簽訂《醫(yī)聯(lián)體中青年骨干導(dǎo)師式培養(yǎng)協(xié)議》。

根據(jù)培養(yǎng)協(xié)議，省級機(jī)關(guān)醫(yī)院遴選中青年業(yè)務(wù)骨干作為培養(yǎng)對象，與省立醫(yī)院相關(guān)專家建立“一對一”導(dǎo)師式培養(yǎng)關(guān)系，在不脫產(chǎn)的前提下，每周安排一定時(shí)間到省立醫(yī)院跟班學(xué)習(xí)，首批安排消化內(nèi)鏡、胃腸外科、心血管內(nèi)科、骨科、全科、兒科等專業(yè)7名醫(yī)師，周期2年。

“一對一”導(dǎo)師式培養(yǎng)

此次培養(yǎng)目標(biāo)有兩個(gè)：一是幫助省級機(jī)關(guān)醫(yī)院中青年骨干進(jìn)一步熟練掌握臨床知識(shí)及技能，顯著提高常見病、多發(fā)病和疑難病的診療水平；二是根據(jù)省級機(jī)關(guān)醫(yī)院?？平ㄔO(shè)發(fā)展方向，在培養(yǎng)周期內(nèi)能獨(dú)立開展本專業(yè)領(lǐng)域的新技術(shù)、新項(xiàng)目1-2項(xiàng)，填補(bǔ)院內(nèi)技術(shù)空白。

培養(yǎng)周期內(nèi)，由導(dǎo)師對培養(yǎng)對象進(jìn)行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，提升其專業(yè)技能，完成培訓(xùn)時(shí)，由導(dǎo)師對其進(jìn)行考核鑒定。在導(dǎo)師鑒定合格的情況下，累計(jì)培養(yǎng)工作時(shí)間達(dá)60個(gè)工作日，視同為完成脫產(chǎn)進(jìn)修3個(gè)月，累計(jì)培養(yǎng)工作時(shí)間達(dá)120個(gè)工作日，視同為脫產(chǎn)進(jìn)修6個(gè)月。

導(dǎo)師簡介

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薪火相傳  授業(yè)解惑

一個(gè)鞠躬，一個(gè)簡單而莊重的拜師儀式，卻有著不同尋常的意味。

培養(yǎng)對象向?qū)熜卸Y、獻(xiàn)花致謝

福建省立醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)朱鵬立、鄭曉春、徐杰、薛芳沁，福建省級機(jī)關(guān)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)黃守勤、黃純、章文杰、黃欣，以及省立醫(yī)院骨科、胃腸外科、心內(nèi)科、兒科、全科、消化內(nèi)科的導(dǎo)師、繼教辦工作人員和我院中青年骨干培養(yǎng)對象、院辦、醫(yī)教部工作人員30余人參加。省急救中心副主任鄭曉春主持拜師儀式。

省立醫(yī)院黨委書記、院長朱鵬立致辭

在拜師儀式上，省立醫(yī)院黨委書記、院長朱鵬立說，兩院建立醫(yī)聯(lián)體一年多以來，積極落實(shí)共建病房、技術(shù)幫扶、人才培養(yǎng)、資源共享等舉措，取得了顯著的成效，給患者帶來了實(shí)惠。這次探索醫(yī)聯(lián)體中青年骨干導(dǎo)師式培養(yǎng)，開創(chuàng)了省立醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體合作的新領(lǐng)域，也是人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新之舉。希望導(dǎo)師與培養(yǎng)對象珍惜這份師生緣，落實(shí)好培養(yǎng)計(jì)劃，探索由培養(yǎng)對象負(fù)責(zé)患者在省級機(jī)關(guān)醫(yī)院前期檢查、準(zhǔn)備，“帶”患者到省立醫(yī)院完成治療，又回省級機(jī)關(guān)醫(yī)院后續(xù)康復(fù)的全流程“雙向轉(zhuǎn)診”新模式，深化醫(yī)聯(lián)體合作，最終讓患者受益。

省級機(jī)關(guān)醫(yī)院黨委書記黃守勤匯報(bào)醫(yī)聯(lián)體工作開展情況

省級機(jī)關(guān)醫(yī)院黨委書記黃守勤匯報(bào)醫(yī)聯(lián)體一周年工作開展情況，感謝省立醫(yī)院為我院在學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、技術(shù)幫扶等各方面的大力支持與幫助。詳細(xì)介紹了醫(yī)聯(lián)體中青年骨干導(dǎo)師式培養(yǎng)的初衷，以及每位培養(yǎng)對象遴選的過程、學(xué)習(xí)的專項(xiàng)技術(shù)等，寄語培養(yǎng)對象要把握學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提升專項(xiàng)技術(shù)水平，更好地為患者服務(wù)。

省級機(jī)關(guān)醫(yī)院黨委書記黃守勤為導(dǎo)師頒發(fā)聘書。培養(yǎng)對象向?qū)熜卸Y、獻(xiàn)花致謝。

背  景

2019年，在委黨組關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下，省級機(jī)關(guān)醫(yī)院在委直屬單位中第一家落實(shí)黨委書記、院長分設(shè)，同步設(shè)立專職紀(jì)委書記，及時(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)交叉任職等問題。院黨委認(rèn)真貫徹落實(shí)公立醫(yī)院黨的建設(shè)，堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，加快醫(yī)院學(xué)科、人才建設(shè)，完成全院臨床學(xué)科專業(yè)細(xì)分、二級分科。持續(xù)推進(jìn)睡眠醫(yī)學(xué)、老年護(hù)理、消化內(nèi)鏡以及干部心理等特色?？平ㄔO(shè)，在省內(nèi)首開“雙心門診”“防跌門診”“眩暈門診”，鞏固做好“痛風(fēng)門診”，口腔中心對標(biāo)“三級口腔專科醫(yī)院”標(biāo)準(zhǔn)，建成綜合醫(yī)院最大的口腔?？?。在人才培養(yǎng)方面，一是積極探索“雙培養(yǎng)”機(jī)制，已啟動(dòng)兩批20名，實(shí)施黨委委員聯(lián)系“雙培養(yǎng)”對象制度，黨員擔(dān)任科主任占比75.9%，2017-2021年，業(yè)務(wù)骨干發(fā)展成黨員3名，黨員發(fā)展成業(yè)務(wù)骨干10名；二是用好“職稱”“績效”“職務(wù)”三個(gè)指揮棒，針對人才梯隊(duì)不齊等問題，接連推出職稱改革、博士培養(yǎng)、院長獎(jiǎng)勵(lì)基金、“學(xué)有專長”培育、骨干人才導(dǎo)師制進(jìn)修以及科研、教學(xué)等一系列政策、行動(dòng)計(jì)劃，鼓勵(lì)年輕醫(yī)務(wù)人員完善個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)了在“穩(wěn)隊(duì)伍”基礎(chǔ)上逐步提升。